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本帖最后由 Cavalier_Ricky 于 2016-5-12 23:23 編輯 * p! e5 J' H, K& v: g# z2 w
/ U# @7 y! |# T, ]2 e! e- Z只要讓員工看得見,只要員工有心想偷,辦法總是會有的。. M, e, _$ ]1 l. Z5 `, z/ X
6 [+ c' o5 v$ J6 L" L$ K就算他不會,想要的人給他錢教他怎么做,那也不是不可能的事兒。6 q1 j1 P7 P2 a1 s1 U
) J% l" H1 j! X3 Z* u非要玩這個控制的話,也只能搞到震懾性效果了。如:操作過程的備份,法律文件的簽署。。。
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0 J; H" A6 K$ G) n+ V; V2 Q但無論如何,提高老板在員工心目中的誠信和威望和可依靠感,提高老板在內的所有員工對法律意識的增強,會更能讓老板多睡兩三小時的安穩覺。
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4 S( Q7 d+ n$ ~6 n6 G, a. v" N我現在長期出差的這邊,馬上就要開新的公司,我擬定的雇傭合同中,必須加入一條:
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如有此類違法行為,一經發現,絕不進行庭外和解,只聽從法院判決。 `* x0 W5 N! z: h9 }/ I
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我是屬于極端的寧缺毋濫、用人不疑的人。 V8 ?( {6 X7 ^& G8 v7 u! M0 X
! r! N! b/ l* L6 C. c3 D出了事兒了,那也只能是玩極端,把那只雞狠狠地剁給猴們看了。( m) [8 Z) ?6 z* K
# D, y1 S4 ^) K0 B/ @上海某家大型合資企業,竟然是日方派來的管理人員,跟外人合伙坑了這家公司。被發現后,雖然日方以愿意承擔一切損害的賠償來保這個人,中方就是堅持法辦,理由就是“殺雞給猴看”。3 K- F$ |5 T: [* W4 {
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