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發(fā)表于 2022-12-22 18:20:54
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用人吧，人是根本，自動化上料成本比人貴，速度比人慢，有好友改自動化，從160人廠降到4人，當(dāng)時改時，我只問了他幾個問題，不能解決就會破產(chǎn)，第一，產(chǎn)品是不是你決定，包括品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，數(shù)量，出貨時間，廠房是不是自己的，說都不是，
7 Q8 }, I3 @5 {4 c" B6 J產(chǎn)品隨市場變，這太扯，自動化要求大量，一樣的產(chǎn)品，不能決定產(chǎn)品，就不能做自動化，廠房不是自己的，房東看你改了自動化第二年能加1倍，第三年再加1倍，7 m* ]1 M+ `2 m, q6 r: W# F
人是根本，各種自動化設(shè)備在二戰(zhàn)就成熟了 ，又不是今天才有的東西，80年前就很成熟了，老美二戰(zhàn)都有流水線生產(chǎn)飛機(jī)，福特也在4幾年實際了自動化生產(chǎn)線，作為民營小廠，還是人最重要，人靈活，成本低，速度快，可隨時換產(chǎn)品，
6 F" w: P: d4 i你可能會說招不到人，今天一老板也跟我在吹這個事，我笑他，你只要按日內(nèi)瓦戰(zhàn)俘公約的規(guī)定對待工人，就能招到，他說不可能，我問他你按法規(guī)嗎，他說，為什么要按法規(guī)，我問他，你給工人五險嗎，他說怎么可能，給工人五險的廠都倒閉了，操蛋，我罵他狗日的，缺德到家，這樣是在招工人還是在招奴隸？現(xiàn)實中，他在深圳觀蘭，不說工資多少，只要工人倒手4500，別的按法規(guī)上班，我一天能給他招200個，他要是把工資提高到6000按法規(guī)，我能給他招10W，還要求大學(xué)生，交不是招不到工，是他想讓工人打工30年一無所有，也并不是沒錢，他有錢，從心底就是想搞死工人，怎么搞？有人可能會說6000工資不高，只要按法規(guī)，倒手6000，都要求招大學(xué)生，還要剛畢業(yè)的，招10W個應(yīng)該不難，按法規(guī)是關(guān)鍵，要按勞動法規(guī)，但老板為了能害死工人，坑工人，寧愿違法啊，現(xiàn)在違法的舉報都粘在門口，只要舉報就會處理，但老板自有自己的道道，違法又怎樣，坑死工人才是最重要的，下面是舉報違法的，抓到要罰5W，公司過不了年審
2 R4 U! s8 {# A) P5 N |
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發(fā)表于 2022-12-23 09:14:46